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各部门职能介绍

2020-04-07 18:02  来源:  作者:    点击数量:118

理事会

理事会是本单位的决策机构。按章程要求主要对中心章程的修改,理事的增补与罢免,内部机构的设置,年度财务预算、决算方案等行使决定权。


监事

主要对本单位理事、主任违反法律、法规或章程的行为进行监督;当本单位理事、主任的行为损害本单位的利益时,要求其予以纠正。


执行管理委员会

执行管理委员会由中心理事长、各中心主任、财务总监、人事总监、研发总监组成,主要发挥各中心之间资源对接、经验交流、成果共享、要事共商的功能。


研究中心

开展行业调研,对中心业务规划、调整、发展提供建议或策略;研发服务产品,承担产品开发过程中的规划、洽谈、实施、调整等工作;根据中心发展需要,设置内部研究课题,开展课题申报、评审、结项等工作,为员工开展研究项目提供支持;筹划中心品牌建设活动,开展中心形象管理工作;会同业务部建立业务服务质量标准化工作体系;协助综合事务部开展中心质量管理与控制工作。


业务服务部

统筹负责中心传统业务服务工作,按年度规划业务运作事项;组织并安排工作团队执行业务项目,提供业务成果;制定业务服务相关管理与执行制度,确保中心业务工作质量;会同研发中心收集并分析行业政策、动态、技术等相关信息,根据实践积累业务数据,开展内部研究、提炼核心成果;开展业务交流活动,发布业务活动相关信息,维护中心与政府、企业、社会组织、合作伙伴、服务受众等业务相关人群之间的关系。


综合事务部

制定中心行政管理(含财务)事项的年度规划与总结;制定中心行政管理和运作制度,跟进、落实各项行政工作安排;策划并开展中心日常人事、财务、后勤及其他行政活动;制作对外宣传物资,开展日常公共关系维护与管理;负责参访、接访、会务等行政事务的沟通协商;统筹中心质量检验工作。

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